wtorek, 3 lutego 2015

Emigracja interpaństwowa

Warszawa wciąż uchodzi za centrum rozwoju biznesu podobnie zresztą jak i pozostałe stolice na świecie. To tu wszyscy napędzają swoją trampolinę do sukcesu i rozpoczynają karierę. Dlatego "Słoiki" wciąż lgną do Warszawy i innych większych miast w kraju. Ale czy im się to opłaca?

Nie trudno nie zauważyć że życie w Warszawie nie dość że nie rozpieszcza to daje po kieszeni. Niezawsze nieco wyższa płaca w pełni rekompensuje wzrost kosztów utrzymania -wynajem mieszkania, transport miejski i dojazd do pracy, a nawet zwykłe zakupy w sklepie -mimo wyrastających jak grzyby po deszczu dyskontów  - wydają się droższe. Życie codzienne też nie należy do najłatwiejszych. Wyczuwalny brak akceptacji otoczenia wcale nie uprzyjemnia pierwszych kroków na migracji.

CZy istnieją pozytywne strony tej jakże diametralnej zmiany?

Rzeczywiście, to w Warszawie pojawiają się największe perspektywy zawodowe zwłaszcza dla wykształconych osób z ambicjami. Dobra praca, awans, a nawet transfer do innego kraju, do innej siedziby firmy są niemal na wyciągnięcie ręki - wystarczy wykazać się determinacją i zaangażowaniem.
Niestety/stety to właśnie w Warszawie mają siedzibę wszystkie największe firmy inwestycyjne, pomimo że prowadzą projekty w całym kraju. I to właśnie w takich firmach pracownik może poczuć że naprawdę żyje – nawet w Polsce.

Solidna, bogata międzynarodowa firma, zagwarantuje swoim pracownikom pełen pakiet benefitów, godziwe wynagrodzenie, perspektywy rozwoju, a dla wybranych (szczęściarzy) nawet samochody służbowe, vouchery na wakacje i zakupy i inne nagrody.
Nawet rodowici Warszawiacy z tej perspektywy wydają się milsi, bardziej tolerancyjni i kulturalni – o ile vice versa.

Życie w Warszawie pomimo że wymagające i niełatwe, dla tych najwytrwalszych ma do zaoferowania życie pełne obfitości, sukcesów i zawodowej satysfakcji, ale … ku przestrodze… Ci którzy nie mają zbyt wielu „talentów” na przedzie z tymi utalentowanymi -  powinni przygotować się na ciężką pracę za bezcen – de facto w tym samych firmach tylko na nieco innych szczeblach – albo … na bardzo ciężką pracę z benefitami, o ile mają dobry plan … na sukces.  


Brak komentarzy: